Le directeur général de Leeds United, Robbie Evans, a confirmé que le club souhaitait prolonger le contrat de l'entraîneur Daniel Farke sur le long terme, affirmant que les deux parties étaient « sur la même longueur d'onde » dans les négociations en cours.

Farke entame la dernière année de son contrat actuel après avoir guidé Leeds vers une 14e place en Premier League et une demi-finale de FA Cup la saison dernière — couronnant un retour remarquable dans l'élite après la promotion de 2024-25.

Evans a exprimé sa sérénité quant au rythme des discussions, soulignant que — contrairement aux circonstances précipitées qui avaient amené Farke au club en 2023 — rien n'oblige à conclure rapidement.

« Contrairement à sa signature en 2023 ou à un accord conclu en dernière minute, la pression du temps est bien moindre et nous pouvons prendre le temps de trouver ce qui convient à chacun. Je n'ai pas l'impression que ça traîne. Cela signifie simplement que nous faisons les choses bien », a déclaré Evans.

Il a résumé la position du club en ces termes : « Il a fait un travail formidable, nous voulons qu'il reste à long terme et nous y travaillons. »

Un mercato estival réussi

Leeds a renforcé son effectif dans plusieurs secteurs cet été, avec comme recrue phare le gardien anglais James Trafford, recruté auprès de Manchester City pour un montant pouvant atteindre 45 millions de livres sterling. Les défenseurs Tarik Muharemovic et Nico Elvedi ont également rejoint le club, de même que l'ailier de Fulham Harry Wilson.

Le dernier jour des transferts a vu arriver le défenseur de Nice Melvin Bard et l'attaquant d'Eintracht Frankfurt Jean-Matteo Bahoya pour compléter le recrutement.

Evans a établi un contraste marqué avec le mercato précédent : « Je crois que l'an dernier on disait que nous avions eu un bon mercato mais une mauvaise clôture. Je dirais que cet été, nous avons eu un bon mercato et une bonne clôture. »

Il a souligné que le club avait rapidement sécurisé ses principales cibles — un défenseur central gaucher, un ailier droit et un gardien — ce qui leur a permis de renforcer l'effectif dans d'autres zones.

La conformité aux règles financières assurée par une seule vente

Leeds a respecté ses obligations au titre des règles de rentabilité et de durabilité (PSR) avant la date limite du 30 juin en vendant l'international néerlandais Pascal Struijk à Brighton pour un montant estimé à 20 millions de livres sterling.

Evans a attribué le faible nombre de départs nécessaires au parcours en FA Cup et à l'activité réduite en janvier. Il a reconnu que le club avait anticipé un éventuel départ de Struijk tout au long de la saison et disposait de solutions alternatives.

« J'étais assez convaincu en début d'année qu'il faudrait vendre plusieurs joueurs en juin. Franchement, c'est le parcours en FA Cup et le peu d'activité en janvier qui ont fait que nous n'avons eu à vendre qu'un seul joueur », a-t-il déclaré.

Alors que le système PSR cède progressivement la place au ratio coût-effectif (SCR), Leeds aborde l'avenir avec Farke aux commandes et un effectif renforcé, désireux de confirmer leur retour en Premier League.